Противодействие коррупции

Коррупция - это злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами.

К коррупции также относятся те же самые деяния, совершенные от имени
или в интересах юридического лица.

Конфликт интересов ≠ коррупция

В ситуации конфликта интересов работник еще не сделал окончательного выбора. Он может склониться как в сторону личного интереса, так и в сторону должного исполнения обязанностей.

Конфликт интересов - это ситуация, при которой личная заинтересованность должностного лица влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных служебных обязанностеи осуществление полномочий).

Личная заинтересованность - это возможность получения доходов определенным кругом лиц.

Работник организации обязан принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов.

Возможные меры:

• сообщение работодателю о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;
• отказ от выгоды, которая может явиться причиной возникновения конфликта интересов;
• самоотвод;
• передача принадлежащих работнику ценных бумаг (долей участия, паевв уставных (складочных) капиталах организации в доверительное управление в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации).